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    上海賢重企業(yè)管理咨詢有限公司

    主營:管理類培訓(xùn)
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    [供應(yīng)]供應(yīng)班組長培訓(xùn)
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    • 產(chǎn)品產(chǎn)地:
    • 產(chǎn)品品牌:
    • 包裝規(guī)格:
    • 產(chǎn)品數(shù)量:
    • 計(jì)量單位:天
    • 產(chǎn)品單價:
    • 更新日期:2023-04-01 11:45:50
    • 有效期至:2033-03-29
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    供應(yīng)班組長培訓(xùn) 詳細(xì)信息

    培訓(xùn)概要:
    什么是班組長,什么是班組長培訓(xùn),樣當(dāng)好班組長,如何提升班組長的管理能力,養(yǎng)優(yōu)秀的班組長,建設(shè)優(yōu)秀的班組團(tuán)隊(duì),養(yǎng)優(yōu)秀的班組長,建設(shè)優(yōu)秀的班組團(tuán)隊(duì),班組長培訓(xùn)的現(xiàn)實(shí)需要
    培訓(xùn)收益:
       通過培訓(xùn),學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的班組長管理實(shí)務(wù)操作方法和經(jīng)驗(yàn);強(qiáng)化基層管理,夯實(shí)管理基礎(chǔ);
    培訓(xùn)大綱:
    □班組長的角色
        ?班組長角色認(rèn)知
    ?班組長素質(zhì)要求
    □班組長的日常管理工作
    ?班組長現(xiàn)場管理的十大內(nèi)容
    ?班組長日別管理工作報表類別及操作使用?周別管理工作(指標(biāo)類/基礎(chǔ)類)
    ?班組長月別管理工作(指標(biāo)類/基礎(chǔ)類)
    ?班組長實(shí)際用表格操作使用講解
    □生產(chǎn)過程中的核心業(yè)務(wù)
    ?班組長每日工作順序表
    ?班組長早會(現(xiàn)場早會模擬)
    ?班組長計(jì)劃的確認(rèn)(產(chǎn)能\交貨期\規(guī)格型號)
    ?班組長生產(chǎn)安排及IE手法在生產(chǎn)中的運(yùn)用(生產(chǎn)線效率最大化案例)
    ?班組長生產(chǎn)準(zhǔn)備(人員狀況確認(rèn)\作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)\設(shè)備儀器工具點(diǎn)檢\材料確認(rèn)\作業(yè)指導(dǎo)書圖面確認(rèn)\4M1E變更點(diǎn)確認(rèn))
    □生產(chǎn)過程管理(含案例)
    ?班組長如何進(jìn)行生產(chǎn)進(jìn)度管理
    ?班組長品質(zhì)確認(rèn)/分析/報告
    ?班組長如何進(jìn)行品質(zhì)異常處理
    ?班組長管理中QC七大手法運(yùn)用
    ?班組長生產(chǎn)異常(4M1E)處理
    ?班組長型號轉(zhuǎn)換時的注意事項(xiàng)
    ?班組生產(chǎn)結(jié)束確認(rèn)
    ?班組晚會(交接班會議)
    ?報告與數(shù)據(jù)整理(生產(chǎn)/品質(zhì)/材料管理日報)
    ?工作日志,交接班記錄;
    □車間目標(biāo)管理(設(shè)定目標(biāo)---形成共識—實(shí)施計(jì)劃—檢查檢討—改進(jìn)—指導(dǎo)--培育部屬—績效考核)
    培訓(xùn)對象:企業(yè)內(nèi)定
    建議人數(shù):30左右
    授課形式:內(nèi)訓(xùn)
    培訓(xùn)實(shí)施:祥見方案策劃
    授訓(xùn)方式: 啟發(fā)式講授、互動式教學(xué)、小組游戲、角色扮演、案例分析

    主  辦:上海賢重企業(yè)管理咨詢公司
    聯(lián)系人:李老師
    電  話:(021)51001643-168
    傳  真:(021) 53081131
    M S N:SQB2002@hotmail.com
    主  頁:http://www.shtqm.com
    地  址:上海市北京東路668號科技京城

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