一、

1.證書(shū)介紹：

     
 人力資源管理師職業(yè)資格考試是由勞動(dòng)和社會(huì)保障部開(kāi)展的準(zhǔn)入性考試，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。國(guó)家自2003年開(kāi)始，在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證。人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。

2.用途：      

   
 從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的專(zhuān)業(yè)管理人員。要求的基本文化程度必須是高中畢業(yè)（或同等學(xué)歷），須具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、信息處理能力、分析綜合能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和客戶服務(wù)能力。

  客戶包括內(nèi)部客戶（各職能部門(mén)）和外部客戶（勞動(dòng)管理和社會(huì)服務(wù)部門(mén)），客戶服務(wù)指提供服務(wù)、幫助，或與之協(xié)同工作。

二、培訓(xùn)費(fèi)用：

   三級(jí)：900元

   二級(jí)：1200元

三、證書(shū)頒發(fā)時(shí)間周期：

     一般為考后一個(gè)月出成績(jī)，證書(shū)領(lǐng)取時(shí)間根據(jù)每年各省的時(shí)間安排長(zhǎng)短不同，最長(zhǎng)為一年。

四、報(bào)名資料：

   
1.學(xué)生:身份證復(fù)印件、學(xué)生證復(fù)印件各兩份，紅底一寸2張、二寸1張，白底電子照片一份，要修成屬性小于20K的。

   
2.工作人員：身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、相關(guān)工作證明各一份，紅底一寸照2張、二寸1張，白底電子照片一份，要修成屬性小于20K的。