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精藝生產(chǎn)  精藝品質(zhì)
最好的生產(chǎn)管理公司把握企業(yè)培訓(xùn)的真實需求是培訓(xùn)成功的關(guān)鍵流程。機構(gòu)朋友或同行講師如果不能按企業(yè)要求設(shè)計課程，只講老師擅長不講企業(yè)需要的又有什么意義？“與時俱進”是最近兩年才流行的詞句，很多人往往將其當(dāng)作一個政府號召，以為是一種思想要求，這其實是大錯特錯的。任何事物都在發(fā)展變化，任何個人都在成長進步，與時俱進再貼切不過地反映了事物發(fā)展的軌跡、反映了個人成長的足跡。培訓(xùn)也需要與時俱進。不能一個主題講十年，一個講義講千遍。即使是同樣的主題，在不同的企業(yè)可能要突出不同的重點，列舉不同的案例。我沒有一成不變的講義，也沒有適用所有企業(yè)的課程大綱，因為不同的企業(yè)有不同的需求。  隨著中國企業(yè)的進步，隨著中國企業(yè)管理人員學(xué)習(xí)熱情的高漲和學(xué)習(xí)次數(shù)的增加，企業(yè)對講師的要求是越來越高了。僅就精細化管理這一主題而言，眾多企業(yè)已經(jīng)遠遠超越了概念學(xué)習(xí)的階段，從二、三年前我接講精細化管理的課程開始，理論、概念的講述就已經(jīng)被企業(yè)人員限制在半小時之內(nèi)，他們迫切需要掌握的是實施技術(shù)和操作方法。詳情：15255177448  
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