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    北京中培偉業(yè)管理咨詢有限公司

    主營(yíng):計(jì)算機(jī)軟考培訓(xùn) 系統(tǒng)集成考前輔導(dǎo) 網(wǎng)絡(luò)工程師企業(yè)內(nèi)訓(xùn) 系統(tǒng)構(gòu)架師培訓(xùn) 信息安全師培訓(xùn)等
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    [供應(yīng)]供應(yīng)太原系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考前培訓(xùn)
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    • 產(chǎn)品產(chǎn)地:
    • 產(chǎn)品品牌:
    • 包裝規(guī)格:
    • 產(chǎn)品數(shù)量:100
    • 計(jì)量單位:人
    • 產(chǎn)品單價(jià):3500
    • 更新日期:2016-03-04 10:03:12
    • 有效期至:2017-03-04
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    供應(yīng)太原系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考前培訓(xùn) 詳細(xì)信息

    全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試
    太原系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考前輔導(dǎo)班通知
    太原系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師培訓(xùn)班詳情:
    培訓(xùn)時(shí)間:2012年3月29日-4月2日(3月28日?qǐng)?bào)到)
    培訓(xùn)地點(diǎn):太原(具體地點(diǎn)課前一周通知)
    招生對(duì)象:凡報(bào)名參加系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師考試的項(xiàng)目經(jīng)理、部門經(jīng)理、測(cè)試經(jīng)理及從事項(xiàng)目管理工作的相關(guān)人員。
    授課老師:郭樹行博士、王如龍教授、商宏圖老師、賈育博士、姜寧康教授(具體講師信息可百度一下)。
    相關(guān)證書:經(jīng)全國(guó)軟考考試合格者,將獲得各省、自治區(qū)、直轄市人力資源與社會(huì)保障部門頒發(fā)的由人力資源與社會(huì)保障部統(tǒng)一印制,人力資源與社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部共同用印的《中華人民共和國(guó)計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)資格(水平)證書》。該證書在全國(guó)范圍有效。
    培訓(xùn)費(fèi)用:
    系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師:(中級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理)培訓(xùn)費(fèi)3500元/人;
    信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師:(高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理)培訓(xùn)費(fèi)4000元/人。
    注明:培訓(xùn)費(fèi)用包含(培訓(xùn)費(fèi)、簽字筆、資料費(fèi)、教材、考試大綱),食宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
    中培教育-培訓(xùn)特色:
    1. 著名師資:一流軟考名師,輔導(dǎo)歷年通過率平均達(dá)80%(全國(guó)平均約20%);
    2. 應(yīng)試性強(qiáng):授課講義源自考試大綱的知識(shí)精髓與師資多年的考題設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
    3. 在線測(cè)試:提供模塊化練習(xí)服務(wù),有助于分而治之掌握應(yīng)試內(nèi)容、保證學(xué)習(xí)效果;
    4. 在線輔導(dǎo):提供考試前的全程在線網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo),隨時(shí)解決考生在備考中的疑惑;
    5. 突破數(shù)學(xué):將考試中的計(jì)算題總結(jié)為若干類,專題講解,突破計(jì)算題難關(guān);
    6. 選擇技巧:從歷年選擇題正確答案的分布規(guī)律找出五種得分技巧,使考生看選項(xiàng)猜題得分;
    7. 案例分析:根據(jù)評(píng)分要點(diǎn),總結(jié)答案模版,學(xué)會(huì)后依模版答題通過率93%;
    8. 論文模式:根據(jù)評(píng)分要點(diǎn),獨(dú)創(chuàng)軟考論文八段式模版,學(xué)會(huì)后依模版答題通過率87.5%;
    9. 考前預(yù)測(cè):贈(zèng)送九篇經(jīng)典論文,必扣其一;十二個(gè)經(jīng)典案例,必扣其二。
    備注:本期培訓(xùn)后軟考考試未通過的學(xué)員,下期可免費(fèi)參加一次同課程(系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師)的培訓(xùn)。小班授課50個(gè)名額,火熱報(bào)名。
    太原系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考前培訓(xùn)-課程內(nèi)容:
    3天串講(含中高項(xiàng)):
    時(shí) 間 內(nèi) 容
    第1天 信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理導(dǎo)論與考試大綱解析;項(xiàng)目階段、組織和過程;項(xiàng)目立項(xiàng)與招投標(biāo)管理;項(xiàng)目整體管理;項(xiàng)目范圍管理;項(xiàng)目時(shí)間管理
    第2天 項(xiàng)目成本管理;項(xiàng)目質(zhì)量管理;項(xiàng)目人力資源管理;項(xiàng)目溝通管理;項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理; 項(xiàng)目采購(gòu)管理;合同管理;配置管理;外包管理;需求管理;職業(yè)道德規(guī)范
    第3天 組織級(jí)項(xiàng)目管理與大型項(xiàng)目管理;戰(zhàn)略管理;業(yè)務(wù)流程管理和重組;知識(shí)管理;項(xiàng)目整體績(jī)效評(píng)估;信息系統(tǒng)基礎(chǔ);信息化基礎(chǔ);信息安全;法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范

    2天沖刺(含中高項(xiàng))
    階段 課程內(nèi)容



    元 選擇題關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)鞏固與考試得分技巧
    ① 對(duì)教材的關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行提煉與串講,使學(xué)員在考前緊張復(fù)習(xí)時(shí)明確重點(diǎn)、有的放矢
    ② 提供模擬題(針對(duì)上午的考試)覆蓋IT基礎(chǔ)知識(shí)、項(xiàng)目管理、信息安全、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范等各個(gè)方面,題型為選擇題,題目來(lái)自軟考題庫(kù)
    ③ 提供2012年上半年模擬試題為學(xué)員作考前摸底測(cè)試
    ④ 教師對(duì)考題進(jìn)行詳細(xì)講評(píng)



    元 應(yīng)用技術(shù)題關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)鞏固與考試得分技巧
    ① 提供應(yīng)用技術(shù)方面題目(針對(duì)下午的考試)來(lái)自教師的工作實(shí)踐與教材中的關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)
    ② 講解典型案例題的評(píng)閱方法及其得分技巧;以閱卷評(píng)委的角度,針對(duì)案例講解答題技巧
    ③ 預(yù)測(cè)本期考試案例分析題。提供案例題(針對(duì)下午的考試)題目來(lái)自教師的工作實(shí)踐與教材中的關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)



    元 論文寫作方法與寫作技巧
    ① 講解論文寫作技巧、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)  ②對(duì)歷年優(yōu)秀論文進(jìn)行點(diǎn)評(píng)  ③預(yù)測(cè)論文出題知識(shí)點(diǎn)
    ④ 講解論文寫作套路,提供一種“五句式”摘要寫作方法、一種“八股文” (論文寫八段,八段保及格)寫作模式,讓學(xué)員論文寫作考試無(wú)憂



    元 項(xiàng)目管理數(shù)學(xué)真題實(shí)戰(zhàn)及計(jì)算方法講評(píng)
    ① 投資收益類計(jì)算真題及計(jì)算方法
    ② 時(shí)間管理類計(jì)算真題及計(jì)算方法,包括關(guān)鍵路徑、進(jìn)度規(guī)劃、時(shí)間參數(shù)、工序優(yōu)化
    ③ 掙值分析類計(jì)算真題及計(jì)算方法,包括掙值度量、掙值分析與掙值預(yù)測(cè)
    ④ 決策樹與期望貨幣值計(jì)算真題及計(jì)算方法,講解方案期望與優(yōu)化選擇方法



    元 得分技巧與實(shí)用方法講評(píng)
    ① 選擇得分技巧,講解題目特征判斷,回顧10年、11年等歷年考試答案規(guī)律
    ② 應(yīng)用案例分析得分技巧,歸納各種代表性題目,包括判斷類、點(diǎn)評(píng)類、問題診斷類、方案與策略類等題目高分答法



    元 真題實(shí)戰(zhàn)與答案講評(píng)
    ① 從10年、11年等歷年考題中設(shè)計(jì)模擬試卷,組織學(xué)員作考前摸底測(cè)試。
    ② 教師對(duì)模擬考題進(jìn)行詳細(xì)講評(píng),使學(xué)員能夠理解如何得分,掌握考試環(huán)境
    ③ 進(jìn)一步精解案例分析題的答案寫法,靈活應(yīng)對(duì)多樣化考題的趨勢(shì)
    ④ 進(jìn)一步精解論文寫作題的寫法,通過套路讓學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,認(rèn)知不足



    元 案例題目預(yù)測(cè)與考試重點(diǎn),保證較高的覆蓋率
    ① 案例題目預(yù)測(cè)與重點(diǎn)說(shuō)明
    ② 計(jì)算題預(yù)測(cè)

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