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    合肥天榮管理咨詢有限公司

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    [供應(yīng)]蕪湖質(zhì)量體系,蕪湖食品體系認(rèn)證,蕪湖qs認(rèn)證電話
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    • 產(chǎn)品品牌:安徽天榮認(rèn)證
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    • 產(chǎn)品數(shù)量:1111
    • 計(jì)量單位:證
    • 產(chǎn)品單價(jià):1111
    • 更新日期:2019-12-23 10:08:56
    • 有效期至:2020-01-02
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    蕪湖質(zhì)量體系,蕪湖食品體系認(rèn)證,蕪湖qs認(rèn)證電話 詳細(xì)信息

    蕪湖質(zhì)量體系,蕪湖食品體系認(rèn)證,蕪湖qs認(rèn)證電話

    第一節(jié)ISO9000企業(yè)競爭戰(zhàn)略的制定 
    一、ISO9000-企業(yè)競爭戰(zhàn)略所回答的問題 
    企業(yè)競爭戰(zhàn)略在ISO9000企業(yè)總體戰(zhàn)略的指導(dǎo)下的子戰(zhàn)略,它是決定如何在選定的經(jīng)營領(lǐng)域與競爭者競爭的戰(zhàn)略。從這個(gè)意義上講,企業(yè)競爭戰(zhàn)略的選擇是由兩個(gè)問題構(gòu)成:一是,產(chǎn)業(yè)吸引力,即產(chǎn)業(yè)所固有的盈利能力和影響因素;二是,競爭地位,即企業(yè)在產(chǎn)業(yè)內(nèi)的相對競爭地位及其影響因素。每個(gè)企業(yè)都想在產(chǎn)業(yè)吸引力和競爭地位方面有所作為,這就使得企業(yè)的競爭戰(zhàn)略選擇變得極富挑戰(zhàn)性并動(dòng)人心魄。
    關(guān)于這一問題,美國哈佛大學(xué)邁克爾·波特教授的經(jīng)典名著《競爭戰(zhàn)略》和《競爭優(yōu)勢》,對這一問題進(jìn)行了深入而系統(tǒng)的研究。其中《競爭戰(zhàn)略》提出了“產(chǎn)業(yè)和競爭者分析技巧”,《競爭優(yōu)勢》的中心思想是“企業(yè)如何在實(shí)踐中創(chuàng)造和保持在產(chǎn)業(yè)中的競爭優(yōu)勢,即如何推行廣義基本戰(zhàn)略”。
    二、ISO9000-產(chǎn)業(yè)吸引力分析 
    一個(gè)產(chǎn)業(yè)是由一群生產(chǎn)相近替代產(chǎn)品的公司組成。其中產(chǎn)業(yè)主要結(jié)構(gòu)特征決定了競爭力的強(qiáng)弱,進(jìn)而決定了產(chǎn)業(yè)的利潤率。
    這也就是上一節(jié)的波特Porter的競爭結(jié)構(gòu)模型,即分析現(xiàn)存公司的競爭能力、潛在競爭者的威脅、替代產(chǎn)品或服務(wù)的威脅、供應(yīng)者爭價(jià)能力和買方爭價(jià)能力等。
    三、ISO9000-企業(yè)競爭地位分析 
    企業(yè)的競爭地位分析,將從企業(yè)的競爭優(yōu)勢來源和競爭對手分析兩個(gè)方面進(jìn)行:
    1、ISO9000-競爭優(yōu)勢與價(jià)值鏈分析 
    波特指出“企業(yè)競爭優(yōu)勢歸根結(jié)底來源于ISO9000企業(yè)為客戶創(chuàng)造的超過其成本的價(jià)值”,而這一價(jià)值是來源于企業(yè)在一定產(chǎn)業(yè)內(nèi)的各種價(jià)值活動(dòng)的總和。這一系列價(jià)值活動(dòng)又可以進(jìn)一步分解為基本價(jià)值活動(dòng)和輔助價(jià)值活動(dòng)。
    2、ISO9000-競爭對手分析 
    競爭對手分析,即分析和了解競爭對手的未來目標(biāo)、現(xiàn)行戰(zhàn)略、假設(shè)和能力。
    (1)分析競爭對手的未來目標(biāo)
    即分析競爭對手的戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)組合,以及相對應(yīng)的具體目標(biāo)如財(cái)務(wù)目標(biāo)、市場領(lǐng)先、技術(shù)地位、社會表現(xiàn)等方面。
    (2)識別競爭對手的假設(shè)
    包括:競爭對手對自己的假設(shè),和對產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)中其他公司的假設(shè)。
    (3)了解競爭對手的現(xiàn)行戰(zhàn)略
    即列出競爭對手總體戰(zhàn)略以及各個(gè)職能部門的活動(dòng)而形成的含蓄的戰(zhàn)略。
    (4)評價(jià)競爭對手的能力
    即,評價(jià)競爭對手在各個(gè)領(lǐng)域的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng):如業(yè)務(wù)組合、研究和開發(fā)、產(chǎn)品、生產(chǎn)運(yùn)作、財(cái)務(wù)實(shí)力、營銷與分銷渠道、組織以及綜合管理能力等方面。

     

    第二節(jié)ISO9000企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施 
    戰(zhàn)略實(shí)施是戰(zhàn)略管理過程的第二階段,它是把企業(yè)ISO9000戰(zhàn)略計(jì)劃方案變?yōu)閷?shí)踐活動(dòng),并實(shí)現(xiàn)其戰(zhàn)略目標(biāo)的過程。
    一、ISO9000-統(tǒng)一對戰(zhàn)略的思想認(rèn)識 
    企業(yè)ISO9000戰(zhàn)略是對企業(yè)未來生存和發(fā)展而做出的總體的、長遠(yuǎn)的謀劃。它需要依靠企業(yè)上下全體職工齊心協(xié)力,共同奮斗才能實(shí)現(xiàn),單靠少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員是無法順利實(shí)施的。
    因此,在組織戰(zhàn)略實(shí)施之前,一定要通過各種渠道,采取各種手段和方法,大力宣傳企業(yè)戰(zhàn)略的意圖、意義和具體內(nèi)容,使全體職工都能深刻理解和掌握,在思想上統(tǒng)一認(rèn)識。
    二、ISO9000-依據(jù)戰(zhàn)略重新設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu) 
    三、ISO9000-制定各職能戰(zhàn)略和相應(yīng)的實(shí)施計(jì)劃 
    1、資源配置 
    即應(yīng)該根據(jù)各個(gè)戰(zhàn)略項(xiàng)目的輕重緩急,合理地配置企業(yè)資源,是組織企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的保障。在資源配置上,應(yīng)優(yōu)先保證戰(zhàn)略重點(diǎn):
    企業(yè)資源的配置主要是以下四種資源的配置:即財(cái)力資源、人力資源、物力資源和技術(shù)資源等。
    2、處理沖突 
    處理與解決沖突的方法有:正視、緩解、回避。
    正視:各抒己見、相互理解、解決分歧;
    緩解:強(qiáng)調(diào)共同點(diǎn)與共同利益,通過妥協(xié)使少數(shù)服從多數(shù);
    回避:將相互矛盾的雙方或群體分離,讓沖突自行解決。

     

    第三節(jié)ISO9000企業(yè)戰(zhàn)略的控制 
    一、ISO9000-戰(zhàn)略控制的概念和必要性 
    1、概念 
    戰(zhàn)略控制是監(jiān)控戰(zhàn)略實(shí)施過程,及時(shí)糾正偏差,確保戰(zhàn)略方案順利實(shí)施的必要手段。戰(zhàn)略控制是戰(zhàn)略實(shí)施的保證。

    2、必要性

    一是,戰(zhàn)略實(shí)施中會出現(xiàn)人們的行動(dòng)與戰(zhàn)略計(jì)劃不相符。這主要是個(gè)人的認(rèn)識、能力和掌握信息的局限性以及個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)的不一致等原因引起的。
    二是,會出現(xiàn)戰(zhàn)略計(jì)劃的局部或整體與企業(yè)當(dāng)前的內(nèi)外情況不相適應(yīng)。這是由于計(jì)劃制定不當(dāng),或者環(huán)境的發(fā)展變化與企業(yè)原來預(yù)期有差異。

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