3.職責(zé)

3.1質(zhì)量/技術(shù)負(fù)責(zé)人

3.1.1負(fù)責(zé)質(zhì)量/技術(shù)記錄格式的審批。

3.2文檔管理員

3.2.1及時(shí)發(fā)放記錄的有關(guān)信息；

3.2.2負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)、收集、編目、保存記錄等工作。

3.3其他人員

3.3.1負(fù)責(zé)在日常管理體系運(yùn)行過(guò)程中按照本程序的要求填寫(xiě)質(zhì)量/技術(shù)記錄。

4.工作程序

4.1記錄的分類(lèi)

4.1.1質(zhì)量記錄，是指管理體系運(yùn)行中質(zhì)量管理活動(dòng)形成的記錄，主要包括：

4.1.1.1內(nèi)部審核和管理評(píng)審記錄；

4.1.1.2不符合工作的糾正、預(yù)防措施的記錄；

4.1.1.3合同評(píng)審記錄；

4.1.1.4檢測(cè)分包記錄；

4.1.1.5服務(wù)和供應(yīng)品采購(gòu)記錄；

4.1.1.6人員培訓(xùn)和考核記錄；

4.1.1.7服務(wù)客戶(hù)及處理客戶(hù)投訴記錄；

4.1.1.8文件控制記錄等。

4.1.2技術(shù)記錄，是指檢測(cè)工作中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和信息，主要包括：

4.1.2.1原始記錄；

4.1.2.2導(dǎo)出數(shù)據(jù)；

4.1.2.3檢測(cè)報(bào)告；

4.1.2.4本公司間比對(duì)或能力驗(yàn)證記錄；

4.1.2.5儀器設(shè)備運(yùn)行檢查記錄等。

4.2記錄的形式

4.2.1記錄可以紙張、電子媒體等形式保存。

4.3記錄的格式和要求