一、概述：
本儀器可用于校驗各種避雷器計數(shù)器動作的可靠性。計數(shù)器動作的可靠性對于電力系統(tǒng)非常重要，它是記錄避雷器在正常運行中受到雷擊次數(shù)統(tǒng)計的一個重要參數(shù)。它能為電力系統(tǒng)的工作人員提供有針對性對避雷器進行檢驗的重要依據(jù)。本儀器主要用于35kV以上的高壓避雷器。
二、產(chǎn)品關(guān)鍵字：
避雷器放電計數(shù)器效驗儀、校驗避雷器計數(shù)器、避雷器試驗
三、采用標準：
JB/T 2440-1991       《避雷器用放電計數(shù)器》
DL/T 474.5-2006      《現(xiàn)場絕緣試驗實施導則 第5部分:避雷器試驗》
DL/T 846-2004        《高電壓測試設(shè)備通用技術(shù)條件系列標準》
DL/T 848-2004        《高壓試驗裝置通用技術(shù)條件》
DL/T 596-2005        《電力設(shè)備預防性試驗規(guī)程》
GB50150-2006       《電氣裝置安裝工程電氣設(shè)備交接試驗標準》
GB1094.1-GB1094.6-96 《外殼防護等級》
GB2900        《電工名詞術(shù)語》
GB/T16927.1~2-1997  《高電壓試驗技術(shù)》
GB4793-1984          《電子測量儀器安全要求》
GB191                《包裝貯運標志》
GB/T.311-1997        《高壓輸變電設(shè)備的絕緣與配合》
四、儀器特點：
本儀器具有體積小、重量輕、攜帶方便、可靠性強、操作簡單等特點
五、主要技術(shù)參數(shù)：
1．  工作電源：AC220V 50Hz
2．  最小動作電流為100A（8／20μs）
3．  用于35kV以上的高壓避雷器
公司概述：武漢智能星電氣有限公司是位于武漢?中國光谷 — 武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)，主要從事高低壓輸變電測試設(shè)備、電力設(shè)備在線監(jiān)測系統(tǒng)以及狀態(tài)檢修系統(tǒng)的科研、產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)和銷售。 
研發(fā)實力雄厚：公司技術(shù)開發(fā)團隊集中了優(yōu)秀專業(yè)人才，立足自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品研發(fā)，公司目前擁有電力系統(tǒng)自動化、高電壓技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)、計算機技術(shù)等專業(yè)的博士、碩士及高級工程師多名，并有多年電力自動化工作經(jīng)驗，技術(shù)力量雄厚獲得過多項新產(chǎn)品的專利，同時公司也一直與華中科技大學、武漢大學等高校進行相關(guān)技術(shù)合作。
產(chǎn)品穩(wěn)定可靠：我們?nèi)嫱菩?nbsp;ISO9001：2008 質(zhì)量管理體系。并制定了 “規(guī)范管理制度，嚴格過程控制，保證產(chǎn)品質(zhì)量，達到顧客滿意 ” 的質(zhì)量方針。所有產(chǎn)品均以相關(guān)國家標準和電力行業(yè)規(guī)程為依據(jù)，通過國家技術(shù)監(jiān)督部門的計量認證并獲得計量生產(chǎn)許可證。同時公司企業(yè)標準經(jīng)國家技術(shù)監(jiān)督部門審核通過并備案，并制定了嚴格的內(nèi)部質(zhì)量管理制度和生產(chǎn)工藝控制流程，確保公司產(chǎn)品的高品質(zhì)和高可靠性。 
服務(wù)及時周到：我們制定了 “ 以客戶為核心、以質(zhì)量為企業(yè)的第一生命 ” 的服務(wù)理念。并以嚴格的管理、先進的技術(shù)創(chuàng)建國內(nèi)一流的服務(wù)企業(yè)為目標，堅持 “ 用戶第一 ” 的原則，我們深信優(yōu)質(zhì)、系統(tǒng)、全面、快捷的服務(wù)是事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。我們嚴格執(zhí)行《銷售服務(wù)承諾》，構(gòu)建良好的銷售服務(wù)體系，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)。我們的客戶遍及全國各地，產(chǎn)品遠銷東南亞及南亞地區(qū)。我們真誠地希望結(jié)識更多的朋友，與各位同仁精誠合作，共同發(fā)展！

人才戰(zhàn)略
人才是企業(yè)最重要的資源，高素質(zhì)的人才是企業(yè)創(chuàng)造價值、持續(xù)發(fā)展、長盛不衰的力量源泉。為達成武漢智能星電氣宏偉目標，公司需要匯集一批營銷、管理、研發(fā)、人才來共同鑄就公司目標，公司人才策略是：
  ■ 努力堅持“以人為本”，尊重知識、尊重人才，為人才營造良好的發(fā)展空間----做到事業(yè)留人；
  ■ 完善以技能和業(yè)績?yōu)橹饕笜说男匠杲Y(jié)構(gòu)和福利政策----做到待遇留人；
  ■ 建立完善優(yōu)良的企業(yè)文化氛圍，不斷增強企業(yè)凝聚力----做到感情留人。
智能星電氣是一個充滿活力、奮發(fā)向上的集體，也是一個擁有巨大個人發(fā)展空間的舞臺。在這里，沒有高薪厚祿，只給你施展才華的舞臺，沒有爾虞吾詐，只怕你不是千里馬！在這里，我們每一個人為之奮斗和奉獻的，不僅僅是一份薪水，更是為了制造人生的無限輝煌，是為了提高生活的質(zhì)量。
智能星電氣依靠人才和技術(shù)發(fā)展壯大，員工是公司最有價值的寶貴資源